Baidu testa reti neurali in grado di abbinare persone in cerca di lavori a posti aperti
La tecnologia sviluppata dalla società cinese identifica i candidati le cui competenze corrispondono ai requisiti degli annunci di lavoro.
di Erin Winick 02-10-18
La notizia: Ricercatori di Baidu hanno pubblicato un paper al cui interno descrivono i processi che permettono a una rete neurale di confrontare i curriculum ed abbinarli agli annunci di lavoro adatti, individuando i requisiti fondamentali per abbinarli.